Pozyskiwanie menedżerów do przedsiębiorstw międzynarodowych / (Rekord nr 40802)

Szczegóły MARC
000 -ETYKIETA REKORDU
pole stałej długości 01648cam a2200433 i 4500
001 - NUMER KONTROLNY REKORDU
control field zz2007854776
003 - IDENTYFIKATOR NUMERU KONTROLNEGO
control field NUKAT
005 - DATA OSTATNIEJ MODYFIKACJI REKORDU
control field 20251228144041.0
008 - DANE KONTROLNE (POLA STAŁEJ DŁUGOŚCI)
pole stałej długości 070917s2007 pl a f |000 0 pol c
020 ## - MIĘDZYNARODOWY ZNORMALIZOWANY NUMER KSIĄŻKI
Międzynarodowy Znormalizowany Numer Książki 9788375261721
035 ## - NUMER SYSTEMOWY REKORDU
Numer systemowy (OCoLC)749295459
040 ## - INSTYTUCJA SPORZĄDZAJĄCA REKORD
Instytucja, która sporządziła opis KR U/moz
Instytucja, która wprowadziła rekord KR U/moz
Instytucja, która zmodyfikowała rekord KR U/sid
-- POZN U/HAs
100 1# - HASŁO GŁÓWNE - NAZWA OSOBOWA
Nazwa osobowa Przytuła, Sylwia
Dopowiedzenie inne niż daty biograficzne (zarządzanie).
9 (RLIN) 59616
245 10 - STREFA TYTUŁU I OZNACZENIA ODPOWIEDZIALNOŚCI
Tytuł Pozyskiwanie menedżerów do przedsiębiorstw międzynarodowych /
Pozostałe elementy strefy tytułu i oznaczenia odpowiedzialności Sylwia Przytuła.
260 ## - STREFA ADRESU WYDAWNICZEGO
Miejsce wydania Kraków :
Nazwa wydawcy Wolters Kluwer Polska,
Data wydania 2007.
300 ## - STREFA OPISU FIZYCZNEGO
Określenie formy dokumentu i/lub objętość 170 s. :
Oznaczenie ilustracji il. ;
Format 24 cm.
336 ## - TYP ZAWARTOŚCI
-- Tekst
337 ## - TYP MEDIÓW
-- Bez urządzenia pośredniczącego
338 ## - TYP NOŚNIKA
-- Wolumin
380 ## - FORMA DZIEŁA
Forma dzieła Książki
490 1# - STREFA SERII I DOKUMENTU WIELOCZĘŚCIOWEGO - FORMA NIE DO WYSZUKIWANIA
Oznaczenie serii HR
504 ## - UWAGA DOTYCZĄCA BIBLIOGRAFII ZAŁĄCZNIKOWEJ
Uwaga dotycząca bibliografii Bibliogr. s. 165-170.
521 8# - UWAGA DOTYCZĄCA PRZEZNACZENIA CZYTELNICZEGO
Uwaga dotycząca przeznaczenia czytelniczego Dla menedżerów i praktyków zarządzania, także dla pracowników działów personalnych oraz firm doradczych.
650 #7 - HASŁO PRZEDMIOTOWE - NAZWA POSPOLITA
Nazwa pospolita Menedżerowie i menedżerki
Źródło terminu DBN
9 (RLIN) 187536
650 #7 - HASŁO PRZEDMIOTOWE - NAZWA POSPOLITA
Nazwa pospolita Praca
Źródło terminu DBN
9 (RLIN) 11150
650 #7 - HASŁO PRZEDMIOTOWE - NAZWA POSPOLITA
Nazwa pospolita Przedsiębiorstwo międzynarodowe
Źródło terminu DBN
9 (RLIN) 189766
650 #7 - HASŁO PRZEDMIOTOWE - NAZWA POSPOLITA
Nazwa pospolita Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Źródło terminu DBN
9 (RLIN) 179621
650 #7 - HASŁO PRZEDMIOTOWE - NAZWA POSPOLITA
Nazwa pospolita Zatrudnienie
Źródło terminu DBN
9 (RLIN) 11680
650 #7 - HASŁO PRZEDMIOTOWE - NAZWA POSPOLITA
Nazwa pospolita Przedsiębiorstwa międzynarodowe
Określnik rzeczowy personel
-- kierowanie.
Źródło terminu kaba
9 (RLIN) 16958
650 #7 - HASŁO PRZEDMIOTOWE - NAZWA POSPOLITA
Nazwa pospolita Pracownicy zagraniczni.
Źródło terminu kaba
9 (RLIN) 59617
650 #7 - HASŁO PRZEDMIOTOWE - NAZWA POSPOLITA
Nazwa pospolita Kadry kierownicze
Określnik rzeczowy rekrutacja.
Źródło terminu kaba
9 (RLIN) 14646
655 #7 - HASŁO W FUNKCJI TEMATU FORMALNEGO
Temat Poradnik
Źródło terminu DBN
9 (RLIN) 178745
658 ## - DZIEDZINA I UJĘCIE
Deskryptor ujęciowy Gospodarka, ekonomia, finanse
710 2# - HASŁO DODATKOWE - NAZWA CIAŁA ZBIOROWEGO
Nazwa ciała zbiorowego lub nazwa geograficzna jako pierwszy element Wolters Kluwer Polska.
Powiązanie
9 (RLIN) 97087
830 #0 - HASŁO DODATKOWE SERII
Tytuł Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR)
9 (RLIN) 13781
920 ## - MIĘDZYNARODOWY ZNORMALIZOWANY NUMER KSIĄŻKI
Międzynarodowy Znormalizowany Numer Książki 978-83-7526-172-1
Egzemplarze
Status wycofania Status zagubienia Klasyfikacja Status uszkodzenia Blokada wypożyczeń Kolekcja Biblioteka macierzysta Bieżąca biblioteka Pozycja na półce Data nabycia Akcesja Cena Nr inwentarzowy Ogółem wypożyczeń Sygnatura Kod kreskowy Ostatnio widziano Cena zast. od dnia Typ egz.
    Library of Congress Classification     Biblioteka Wydziału Inżynierii Zarządzania Biblioteka Wydziału Inżynierii Zarządzania Biblioteka Wydziału Inżynierii Zarządzania dostępny 11/02/2008 2008 K. 7 49.00 23255   IIZ 23255 IZ004061 28/12/2025 28/12/2025 Wypoż. się na spec. zasadach