Dostosuj wyszukiwanie

Wyniki wyszukiwania: 117.

Sortuj
Wyniki
Międzynarodowe zarządzanie zasobami ludzkimi / pod red. Aleksego Pocztowskiego ; [aut. Barbara Czarnecka et al.]. autor Serie: Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR)
Rodzaj materiału: Tekst Tekst; Format: druk ; Forma literacka: Tekst nieliteracki ; Przeznaczenie czytelnicze: Odbiorca wyspecjalizowany;
Szczegóły wydania: Kraków : Oficyna Ekonomiczna, 2002
Status: Egzemplarze dostępne do wypożyczenia: Biblioteka Wydziału Inżynierii Zarządzania (1)Lokalizacja, sygnatura: na półce IIZ 20681.
Kompetencyjne testy sytuacyjne w rekrutacji, selekcji i ocenie pracowników : teoria i zastosowanie / Piotr Prokopowicz, Grzegorz Żmuda, Marianna Król. autor Serie: Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR)
Rodzaj materiału: Tekst Tekst; Format: druk ; Forma literacka: Tekst nieliteracki
Szczegóły wydania: Warszawa : Oficyna a Wolters Kluwer business, 2014
Status: Egzemplarze dostępne do wypożyczenia: Biblioteka Wydziału Inżynierii Zarządzania (2)Lokalizacja, sygnatura: na półce WIZ 26785, ...
Zarządzanie pracownikami wiedzy / Thomas H. Davenport ; przeł. Magdalena Lany. autor Serie: Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR)
Rodzaj materiału: Tekst Tekst; Format: druk ; Forma literacka: Tekst nieliteracki ; Przeznaczenie czytelnicze: Odbiorca wyspecjalizowany;
Język: polski Język oryginału: angielski
Szczegóły wydania: Kraków : Wolters Kluwer Polska, 2007 (2006)
Inny tytuł:
  • Thinking for a living
Status: Egzemplarze dostępne do wypożyczenia: Biblioteka Wydziału Inżynierii Zarządzania (3)Lokalizacja, sygnatura: dostępny IIZ 22859, ...
Partnerski HR : nowe normy efektywnej rekrutacji, pracy i szkolenia dzisiejszej kadry pracowniczej / Irving H. Buchen ; przeł. Joanna Parys. autor Serie: Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR)
Rodzaj materiału: Tekst Tekst; Format: druk ; Forma literacka: Tekst nieliteracki ; Przeznaczenie czytelnicze: Ogólne;
Język: polski Język oryginału: angielski
Szczegóły wydania: Warszawa : Oficyna a Wolters Kluwer Business, 2011
Inny tytuł:
  • Partnership HR
Status: Egzemplarze dostępne do wypożyczenia: Biblioteka Wydziału Inżynierii Zarządzania (1)Lokalizacja, sygnatura: na półce WIZ 24929.
Zarządzanie kompetencjami : teoria i praktyka / Tadeusz Oleksyn. autor Serie: Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR)
Wydanie: Wyd. 2 uzup. i uaktualnione.
Rodzaj materiału: Tekst Tekst; Format: druk ; Forma literacka: Tekst nieliteracki ; Przeznaczenie czytelnicze: Odbiorca wyspecjalizowany;
Szczegóły wydania: Warszawa ; Kraków : Oficyna a Wolters Kluwer business, 2010
Status: Egzemplarze dostępne do wypożyczenia: Biblioteka Wydziału Inżynierii Zarządzania (1)Lokalizacja, sygnatura: depozyt naukowy WIZ 25527. Niedostępny: Biblioteka Wydziału Inżynierii Zarządzania: Wypożyczono (1).
Optymalizacja zatrudnienia : zwolnienia, outsourcing, outplacement / Jarosław Marciniak. autor Serie: Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR)
Rodzaj materiału: Tekst Tekst; Format: druk ; Forma literacka: Tekst nieliteracki ; Przeznaczenie czytelnicze: Odbiorca wyspecjalizowany;
Szczegóły wydania: Kraków : Oficyna a Wolters Kluwer business, 2009
Zasoby online:
Status: Egzemplarze dostępne do wypożyczenia: Biblioteka Wydziału Inżynierii Zarządzania (1)Lokalizacja, sygnatura: na półce IIZ 24190.
Nowoczesne formy zatrudnienia / Patricia Leighton [et al.] ; przeł. Katarzyna Piotrowska. autor Serie: Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR)
Rodzaj materiału: Tekst Tekst; Format: druk ; Forma literacka: Tekst nieliteracki ; Przeznaczenie czytelnicze: Odbiorca wyspecjalizowany;
Język: polski Język oryginału: angielski
Szczegóły wydania: Warszawa : Oficyna a Wolters Kluwer business, 2010
Inny tytuł:
  • Out of the shadows
Status: Egzemplarze dostępne do wypożyczenia: Biblioteka Wydziału Inżynierii Zarządzania (1)Lokalizacja, sygnatura: dostępny IIZ 24436.
Optymalizacja zatrudnienia, wynagrodzeń i struktur organizacyjnych / Jarosław Marciniak. autor Serie: Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR)
Wydanie: Wyd. 2 zm.
Rodzaj materiału: Tekst Tekst; Format: druk ; Forma literacka: Tekst nieliteracki ; Przeznaczenie czytelnicze: Odbiorca wyspecjalizowany;
Szczegóły wydania: Warszawa : Wolters Kluwer, 2016
Status: Egzemplarze dostępne do wypożyczenia: Biblioteka Wydziału Inżynierii Zarządzania (1)Lokalizacja, sygnatura: na półce WIZ 28082.
Skuteczna rekrutacja i selekcja pracowników / Margaret Dale ; przeł. Leszek Wójcik. autor Serie: Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR) | Rekrutacja i Selekcja
Wydanie: Wyd. 3.
Rodzaj materiału: Tekst Tekst; Format: druk ; Forma literacka: Tekst nieliteracki ; Przeznaczenie czytelnicze: Odbiorca wyspecjalizowany;
Język: polski Język oryginału: angielski
Szczegóły wydania: Kraków : Oficyna Ekonomiczna, 2006
Inny tytuł:
  • Successful recruitment and selection
Status: Egzemplarze dostępne do wypożyczenia: Biblioteka Wydziału Inżynierii Zarządzania (1)Lokalizacja, sygnatura: na półce IIZ 22696.
Ewaluacja talentu : nowa strategia zarządzania talentami w organizacji / Tony Davis [et al.] ; przeł. Dorota Wąsik. autor Serie: Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR)
Wydanie: Wyd. 2.
Rodzaj materiału: Tekst Tekst; Format: druk ; Forma literacka: Tekst nieliteracki ; Przeznaczenie czytelnicze: Odbiorca wyspecjalizowany;
Język: polski Język oryginału: angielski
Szczegóły wydania: Warszawa : Oficyna a Wolters Kluwer business, 2013
Inny tytuł:
  • Talent assessment
Status: Egzemplarze dostępne do wypożyczenia: Biblioteka Wydziału Inżynierii Zarządzania (1)Lokalizacja, sygnatura: dostępny WIZ 26602.
Mediacja i rozwiązywanie konfliktów w pracy / Nora Doherty, Marcelas Guyler ; [przełożyła Antonina Kozłowska]. autor Serie: Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR)
Rodzaj materiału: Tekst Tekst; Format: druk ; Forma literacka: Tekst nieliteracki ; Przeznaczenie czytelnicze: Ogólne;
Język: polski Język oryginału: angielski
Szczegóły wydania: Warszawa : Oficyna a Wolters Kluwer business, 2010
Inny tytuł:
  • Essential guide to workplace mediation : conflict resolution
Zasoby online:
Status: Egzemplarze dostępne do wypożyczenia: Biblioteka Wydziału Inżynierii Zarządzania (1)Lokalizacja, sygnatura: na półce IIZ 24471.
Zarządzanie personelem w organizacjach zróżnicowanych kulturowo / Fons Trompenaars, Charles Hampden-Turner ; przeł. Grzegorz Łuczkiewicz. autor Serie: Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR)
Rodzaj materiału: Tekst Tekst; Format: druk ; Forma literacka: Tekst nieliteracki
Język: polski Język oryginału: angielski
Szczegóły wydania: Kraków : Oficyna Ekonomiczna, 2005
Status: Egzemplarze dostępne do wypożyczenia: Biblioteka Wydziału Inżynierii Zarządzania (1)Lokalizacja, sygnatura: na półce IIZ 21947.
Budowanie wizerunku pracodawcy z wyboru / Judith Leary-Joyce ; [przeł. Marlena Justyna, Ewa Hornicka]. autor Serie: Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR)
Rodzaj materiału: Tekst Tekst; Format: druk ; Forma literacka: Tekst nieliteracki
Język: polski Język oryginału: angielski
Szczegóły wydania: Kraków : Wolters Kluwer Polska, 2007
Status: Egzemplarze dostępne do wypożyczenia: Biblioteka Wydziału Inżynierii Zarządzania (1)Lokalizacja, sygnatura: dostępny IIZ 23265.
Rekrutacja i selekcja oparta na dowodach : 33 zasady skutecznego naboru pracowników / Piotr Prokopowicz. autor Serie: Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR)
Rodzaj materiału: Tekst Tekst; Format: druk ; Forma literacka: Tekst nieliteracki ; Przeznaczenie czytelnicze: Odbiorca wyspecjalizowany;
Szczegóły wydania: Warszawa : Wolters Kluwer, 2016
Status: Egzemplarze dostępne do wypożyczenia: Biblioteka Wydziału Inżynierii Zarządzania (1)Lokalizacja, sygnatura: dostępny WIZ 28988.
Zarządzanie kompetencjami : perspektywa firmowa i osobista / Grzegorz Filipowicz. autor Serie: Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR)
Rodzaj materiału: Tekst Tekst; Format: druk ; Forma literacka: Tekst nieliteracki
Szczegóły wydania: Warszawa : Oficyna a Wolters Kluwer business, 2014
Zasoby online:
Status: Egzemplarze dostępne do wypożyczenia: Biblioteka Wydziału Inżynierii Zarządzania (1)Lokalizacja, sygnatura: na półce WIZ 26783.
Partycypacja pracowników w zarządzaniu firmą : nowy sposób wynagradzania i motywowania / Ewa Beck-Krala. autor Serie: Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR)
Rodzaj materiału: Tekst Tekst; Format: druk ; Forma literacka: Tekst nieliteracki
Szczegóły wydania: Kraków : Oficyna a Wolters Kluwer business, 2008
Status: Egzemplarze dostępne do wypożyczenia: Biblioteka Wydziału Inżynierii Zarządzania (1)Lokalizacja, sygnatura: na półce IIZ 23744.
Nowoczesne zarządzanie zasobami ludzkimi : transformacja zgodna z oczekiwaniami klientów i inwestorów / Dave Ulrich [et al.] ; przeł. Jarosław Dąbrowski. autor Serie: Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR)
Rodzaj materiału: Tekst Tekst; Format: druk ; Forma literacka: Tekst nieliteracki
Język: polski Język oryginału: angielski
Szczegóły wydania: Warszawa : Oficyna a Wolters Kluwer business, 2010
Inny tytuł:
  • HR transformation : building human resources from the outside in
Status: Egzemplarze dostępne do wypożyczenia: Biblioteka Politechniki Poznańskiej (3)Lokalizacja, sygnatura: w czytelni A 168792, ... Biblioteka Wydziału Inżynierii Zarządzania (1)Lokalizacja, sygnatura: na półce WIZ 24599.
Ewaluacja talentu : nowa strategia zarządzania talentami w organizacji / Tony Davis [et al.] ; przeł. Dorota Wąsik. autor Serie: Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR)
Rodzaj materiału: Tekst Tekst; Format: druk ; Forma literacka: Tekst nieliteracki
Język: polski Język oryginału: angielski
Szczegóły wydania: Warszawa : Oficyna a Wolters Kluwer business, 2010
Inny tytuł:
  • Talent assessment
Status: Egzemplarze dostępne do wypożyczenia: Biblioteka Wydziału Inżynierii Zarządzania (1)Lokalizacja, sygnatura: na półce WIZ 24613.
Przewodnik po e-learningu / Marek Hyla. autor Serie: Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR) | Szkolenia - Wolters Kluwer Polska
Wydanie: Wyd. 3 uaktualnione.
Rodzaj materiału: Tekst Tekst; Format: druk ; Forma literacka: Tekst nieliteracki ; Przeznaczenie czytelnicze: Ogólne;
Szczegóły wydania: Kraków : ABC a Wolters Kluwer business, 2009
Status: Egzemplarze dostępne do wypożyczenia: Biblioteka Wydziału Inżynierii Zarządzania (1)Lokalizacja, sygnatura: dostępny IIZ 24170.
Outsourcing funkcji personalnej / Mary F. Cook ; przekład Marlena Justyna. autor Serie: Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR)
Rodzaj materiału: Tekst Tekst; Format: druk ; Forma literacka: Tekst nieliteracki ; Przeznaczenie czytelnicze: Odbiorca wyspecjalizowany;
Język: polski Język oryginału: angielski
Szczegóły wydania: Kraków : Oficyna Ekonomiczna, 2003
Inny tytuł:
  • Outsourcing human resources functions
  • Outsourcing human resources functions
Status: Egzemplarze dostępne do wypożyczenia: Biblioteka Wydziału Inżynierii Zarządzania (1)Lokalizacja, sygnatura: dostępny IIZ 21020.